常務の独り言

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トヨタ自動車人事部さんの生の声が聞けます!! 2011年1月18日  トピックス

社団法人日本能率協会殿主催
第1回人材育成シンポジウム 出展のご案内

来る2011年2月3日(木)社団法人日本能率協会殿主催により
『第1回人材育成シンポジウム』が開催されます。

当社では、トヨタ自動車株式会社人事部 太田淳一様に 

“「技術変革期を乗り切るトヨタ自動車の新たな人材育成」”

というテーマでご講演を頂きます。

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日程
2011年2月3日(木) 131014:00

内容
100年に一度の技術変革期を迎えた自動車業界。その中で、常に業界をリードしてきたトヨタ自動車では、一貫して人材育成に力を注いできた。本講演では、更なるグローバル化の中での競争力を強化し、常に変化に対応し成長を続けてきた人事制度・労務管理の具体的な取組み、および「新しいトヨタの人づくり」に向けた人材育成について、IT活用事例を交えながらご紹介いただく。

会場
東京コンファレンスセンター・品川

〒108-0075
東京都港区港南1丁目9番36号
代表電話: 03-6717-7000

講師
トヨタ自動車株式会社
人事部 太田 淳一  

セミナーお申し込みはこちら

『シカゴにピアノ調律師は何人いる?』 2010年11月1日  社内イベント

先日、内定者5名の『入社前研修Vol.1』を仰せつかった。

 

教育企画担当からの依頼は、“社会人としての基礎知識を身につけて欲しい”ということで、          第1回目は、実践で役立つ“フェルミ推定”という思考方法。

 

最初の質問は、『シカゴにピアノ調律師は何人いる?』

 

新人諸君は戸惑っていた。

だが、一生懸命に考えている姿は美しい。 

 

私自身、新人のころにこの質問をされたら、さぞドギマギしていただろう。

 

本音を言えば、残り少ない学生生活をしっかり楽しんで、

たくさん思い出を作りなさいといいたい。

 

しかし、若い人には、無限の可能性を感じる。

悩み・苦しみながらもすくすく育て!!

君たちに期待をもって待っている。smiley

 

5人の同期を大切にして…。laugh

論理的思考法を知る 2010年10月14日  社内イベント

先日、私の師匠である藤岡氏に講師を依頼して、『論理的思考の勉強会』を実施しました。

 
今回の勉強会対象者は、マネージメントやプロジェクトマネージャークラスの社員。
「もっと早いうちからこの考え方を知っていたら…。」が受講後の第一声。
 
『何が起きていて何をすべきか』
『なぜ起きたのか?』
『どのように対応すべきか?』
『何が起きそうか?』
 
 
しかし、決して“遅きに失する”訳ではありません。
ある程度経験がないと実感できない知識だからです。
 
社会人としてまず何が役立つかと問われれば、これがその1つであると思います。
 
ただし、知識を実践して身に付け、技術になるまでが大変です。
そして、この技術を知恵に変えるのはもっと大変です。
 
あせらず、ゆっくり磨きあげられる『知識』です。
 
みんなガンバレ!
 
私もまだ修行中…。
プロフィール画像
プロフィール
ニックネーム: うりうり常務
出身地: 長崎
自己紹介:
仕事、特に業務改善やシステム開発への情熱がいっぱい。若い社員と語りだしたらとまらない・・・そんなチョット変わった技術部門の責任者をしている常務です。
走るお馬さんも大絶賛!毎週応援中!!
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