GooooN 2022.09.16

【セミナー】10/18開催 みずほリサーチ＆テクノロジーズ×BNC 3ヶ月連続企画＜第3弾＞「モチベーションを考慮した人事評価と査定～ノーレイティングとレイティングの狭間で～」

採用における売り手市場が続く現在、中堅・中小企業にとっては採用難による従業員の確保という課題とともに、
従業員側から見ても雇用の流動性が高まり、一つの会社にとらわれず多様な選択肢が増える中、より魅力ある職場を選べる環境にもなっています。
そのような中、現有人材の定着も重要な経営課題であり、一人ひとりの従業員にとって納得度の高い人事評価・処遇は重要な要素となります。
しかし、評価者による感覚や印象を主にした評価・処遇では、従業員にとって納得のいく説明（フィードバック）が出来ず、モチベーションの低下に繋がってしまいます。
そこで今回はこれまで多くの中堅・中小企業にて人事制度の構築、また制度定着に関するコンサルティングを行ってきた2社にて
人事評価と査定・処遇に関するポイントについてご紹介させていただきます。

 

【開催日】
　2022年10月18日(火)　14:00～15:00
【申込期限】
　2022年10月17日(月)　17:00
【会場】
　オンラインセミナー（ZOOM）
【セミナー内容】
　■1部『モチベーションを考慮した人事評価と査定～ノーレイティングとレイティングの狭間で～』
　　みずほリサーチ＆テクノロジーズ株式会社　IＴ本部第6事業部第2部　特任コンサルタント　加藤　修氏

　■2部『モチベーションを考慮した人事評価と査定を実現する人事評価クラウドサービス』
　　株式会社ビジネスネットコーポレーション　HRC事業部　営業部　課長　稲口　智英

　■質疑応答